Team building-бұл компания ішіндегі әлеуметтік қатынастарды нығайту үшін қолданылатын әдеттегі жұмыс рөлдерінен тыс қызметкерлердің өзара әрекеттесуінің әртүрлі түрлеріне арналған термин. Бұл іс-шаралардың басты мақсаты-жайлы ынтымақтастық мәдениетін қалыптастыру.
Тиімді тимбилдинг стратегиялары:
• Мүдделер бойынша жеке іс-шаралар
• Позитивті динамиканы сақтау үшін тұрақты сабақтар
• Ашық ауада шытырман оқиғалар
✅️Тимбилдинг қызметкерлер арасындағы сенім мен ашық қарым-қатынасты дамытады, өйткені олар топ ішіндегі әртүрлі көзқарастарды тыңдауды, түсінуді және бағалауды үйренеді. Сонымен қатар, тимбилдинг проблемаларды жақсырақ шешуге, өнімділікті арттыруға және жаңа идеяларды қалыптастыруға әкеледі.
_ _ _ _ _ _ _
Team building is a term for various types of employee interaction outside of normal work roles, used to strengthen social relationships within the company. The main purpose of these events is to create a culture of comfortable cooperation.
Effective team building strategies:
• Individual events based on interests
• Regular classes to maintain positive dynamics
• Outdoor adventures
✅️Team building promotes trust and open communication between employees, as they learn to listen, understand and appreciate different points of view within the team. Moreover, team building leads to better problem solving, increased productivity and generation of fresh ideas.